Training "Diversitysensibler Arbeitnehmer:innenschutz"

In einer vielfältigen Arbeitswelt ist es von entscheidender Bedeutung, dass Arbeitnehmer:innen-Schutzmaßnahmen nicht nur effektiv, sondern auch diversitätssensibel gestaltet sind.​​​​ ​Die Berücksichtigung von Diversitätsaspekten in der Evaluierung von individuellen Gefahren und Belastungen sowie bei der Festlegung geeigneter Schutz- und Präventionsmaßnahmen ist wesentlich, um die Arbeitsbedingungen aller Mitarbeiter:innen kontinuierlich zu verbessern. Die Einbeziehung der Diversitätsperspektive muss dazu auf allen betrieblichen Ebenen, bei allen Tätigkeiten und in allen Arbeitsschutzbereichen erfolgen.

In diesem Training setzen sich die Teilnehmer:innen mit Diversitätsaspekten in der Evaluierung von Gefahren und Belastungen auseinander, um so das Bewusstsein für gender-/diversitätsgerechten Sicherheits- und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz zu stärken. Dies trägt nicht nur zur Sicherheit am Arbeitsplatz bei, sondern stärkt auch das Engagement, die Zufriedenheit und die Produktivität der Mitarbeiter:innen.