Anmeldung zum Seminar Training "Diversität, Generationen & Kulturen"

Training "Diversität, Generationen & Kulturen"

Die soziale Vielfalt – oder Diversität – bietet unzählige Vorteile, von denen Ihre Organisation, Ihre Mitarbeiter:innen sowie Kund:innen profitieren können. Menschen unterschiedlicher Generationen bzw. Kulturen stellen verschiedene Ansprüche an das Arbeitsumfeld und ihre Führungskräfte bzw. Kolleg:innen. Damit die Zusammenarbeit gut funktioniert und gemeinsame Ziele erreicht werden, ist das Zugehen auf andere erforderlich. Das Bewusstsein eigener Stereotype und Vorurteile ist dabei essentiell.

In diesem Training erarbeiten die Teilnehmer:innen Lösungen für mehr Verständnis zwischen den Auszubildenden und Kolleg:innen und lernen Werkzeuge der Konfliktlösung kennen, um für eine reibungslosere Zusammenarbeit gerüstet zu sein.

Ziele:

  • Verständnis für Vielfalt entwickeln
  • Unterschiedlichkeit zum Vorteil nutzen
  • Miteinander fördern, Konflikte vermeiden
  • Verhindern von Diskriminierung und Ausgrenzung
  • Bewusstsein für diskriminierungsfreie Sprache schaffen

Inhalte

  • Häufige Begriffe und Säulen der Diversität
  • Unterschiede und damit verbundene Bedürfnisse erkennen
  • Ausgrenzungsmechanismen verstehen und reduzieren
  • Stereotype, Vorurteile und Wahrnehmungsverzerrungen (Bias) bewusst machen
  • Verstehen einzelner Generationen und Kulturen
  • Umgang mit Bedürfnissen und Erwartungen
  • Besonderheiten in der Kommunikation
  • Erhalt und Ausbau der Team-Arbeitsfähigkeit und Kooperation
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