Experts Club

Zur laufenden Vertiefung von Lerninhalten bietet sich der Experts Club an, der als Entwicklungs- und Netzwerk-Format konzipiert ist. Dabei werden die Themen in häufig wiederkehrenden, dafür kurzen Einheiten von max. 2 Stunden in kleinen, gemischten Gruppen behandelt um 

• tagesaktuelle Herausforderungen der Arbeit bzw. konkrete Fragestellung zu bearbeiten,
• Neuerungen in den jeweiligen Themenbereichen zu diskutieren,
• den Austausch unter den Mitarbeiter:innen/Führungskräften zu fördern,
• den Teilnehmer:innen externe Sparring-Partner:innen zur Verfügung zu stellen.

Die hierarchie-/bereichsübergreifende Zusammensetzung der Teilnehmer:innen-Runde ist ausdrücklich erwünscht, um mehr Austausch zu fördern und das gemeinsame (Arbeits-)Verständnis zu etablieren. Die Themen der einzelnen Einheiten bringen die Teilnehmer:innen innerhalb eines Themenrahmens selbst ein, wodurch die Diskussion und Reflexion aktueller Fragestellungen und konkreter Fallbeispiele ermöglicht wird.

Ihre Vorteile:

• Leichtere Zeitplanung
• Nutzung von "Randzeiten" (bspw. frühmorgens) möglich
• Geringe Abwesenheiten
• Keine/Geringe externe Kosten (Seminarhotel udgl.)
• Wiederkehrende Auseinandersetzung mit dem Thema
• Laufende Verhaltenskorrektur
• Vernetzung unterschiedlicher Ebenen/Bereiche
• Tlw. auch über Videokonferenz möglich

Experts Clubs sind für zahlreiche unserer Trainingsthemen möglich: 

• Diversity Management
• Generationenmanagement
• Führung & Teamentwicklung
• Change
• Kommunikation & Gesprächsführung
• Selbst- & Zeitmanagement
• uvm.